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首先,確實(shí)門檻不高。然而,收入與能力和學(xué)歷成正比。許多留學(xué)歸來的教師平均月薪可達(dá)一萬元以上,工作繁忙時(shí)甚至可達(dá)兩萬至三萬元。而剛畢業(yè)的普通學(xué)校教師,月薪通常在三千元左右,即便資歷相同的普通學(xué)校教師,與名校和留學(xué)教師相比,差距也是巨大的,即使辛勤工作,月薪也難以達(dá)到萬元。其次,看似剝削。教師每課時(shí)的課時(shí)費(fèi)是學(xué)生每課時(shí)學(xué)費(fèi)的12%至30%,這取決于學(xué)歷和資歷。第三,休息時(shí)間不固定。尤其在節(jié)假日,工作尤為繁忙。別人休息時(shí)你在工作,別人下班時(shí)你仍在工作。但好處是,沒有課時(shí)就可以休息,也可以調(diào)整上課時(shí)間,相對自由。第四,社會認(rèn)可度尚可。有人認(rèn)為培訓(xùn)教師不受尊重,實(shí)則不然。感覺不受尊重的主要是初出茅廬的年輕教師。這種年紀(jì),除非天賦異稟,否則在任何地方都不會特別受到重視。家長為了讓孩子得到更多關(guān)注,實(shí)際上是非常尊重教師的。而學(xué)生,除非個(gè)例,大多都很聽話。*,培訓(xùn)教師既是一份職業(yè),也是一份責(zé)任。調(diào)整心態(tài)非常重要。要么,將其視為職業(yè),發(fā)揮職業(yè)道德,提高學(xué)生成績。要么,將其視為責(zé)任,展現(xiàn)同理心。但千萬不要出現(xiàn)“我作為老師應(yīng)該受到尊重,卻不能提供相應(yīng)義務(wù)”的情況,這是不務(wù)實(shí)的表現(xiàn),只會被淘汰。

問題一:老師這個(gè)職業(yè)以后好找工作嗎?我來回答一下,哈哈O(∩_∩)O~

據(jù)我所知,近幾年工作應(yīng)該還可以,但待遇不同。比如我們學(xué)校招聘教師至少要華師的畢業(yè)生。等我們畢業(yè)三四年后,那時(shí)的教育形勢誰也預(yù)料不到。所以,要慎重選擇!

問題二:現(xiàn)在當(dāng)老師好嗎?*不再包分配,相對來說教師的權(quán)利還比較廣泛,很多學(xué)生都可以讓老師自己介紹工作。所以教師還是有優(yōu)勢的。

問題三:如果有教師資格證,找老師的工作好找不?要參加各地區(qū)的教師招聘考試才能成為正式在編的老師,具體各地區(qū)招多少老師就要看各地缺不缺老師了。這個(gè)屬于事業(yè)單位招考,難度較大,競爭激烈。有教師資格證是考這個(gè)的前提。如果考不上正式在編的老師,還可以去當(dāng)代課老師,但代課老師要自己找關(guān)系聯(lián)系學(xué)校,看看學(xué)校缺不缺老師。這種不是正式在編的,當(dāng)然也可以去培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)聘老師,這種的就更不保險(xiǎn)了,因?yàn)闆]準(zhǔn)哪天培訓(xùn)學(xué)校就關(guān)門了。總之,有教師資格證不代表就一定能當(dāng)教師,祝你好運(yùn)!

問題四:教師是好職業(yè)嗎?主要優(yōu)點(diǎn):

1、有成就感。職業(yè)發(fā)展到一定階段往往會自問“這些年我除了掙錢糊口還干了些什么”,很多人這時(shí)會感到很空虛,而教師不會,看著一群人在自己的幫助下成長起來,由不會到會,是一件很自豪的事情。

2、受到尊敬。很多職業(yè)受到的尊敬是虛假的,往往當(dāng)面奉承的人和背后使壞的人是基本重合的,而教師不會,無論多么貧寒、艱苦,還是能感到學(xué)生對老師發(fā)自內(nèi)心的尊重。

3、穩(wěn)定。至少可以說,稱職的教師是這個(gè)社會不容易失業(yè)的群體之一。

4、心情輕松。面對的是知識,隨時(shí)可以說出自己心中真實(shí)的想法,站在講臺上累了就換個(gè)姿勢,這些看似平常的東西是很多其他職業(yè)可遇而不可求的。

主要缺點(diǎn):

1、費(fèi)嗓子,容易患咽炎。不要小看這個(gè)問題,隨著教齡的增加,嗓子變啞甚至隔三差五疼痛的幾率會越來越大。

2、容易受每天打交道最多的群體——學(xué)生——的影響。這一點(diǎn)對于中*教師尤其不利。資深中*教師往往趨于脾氣大、絮叨、和同齡人相比顯得幼稚,這些其實(shí)都是職業(yè)病。

3、知識更新慢。由于在知識上常年處于出多入少的狀態(tài),教師往往缺乏在專業(yè)上進(jìn)一步深入研究的能力,雖然他們大都有這個(gè)愿望。

我是個(gè)有十幾年教齡的教師,希望我的回答能對您有幫助。

問題五:本科畢業(yè)*老師好找工作嗎?現(xiàn)在就業(yè)環(huán)境惡劣,很多名牌*畢業(yè)生都找不到對口的工作,建議慎重選擇想讀的專業(yè),一定要考慮就業(yè)的問題,不要讓自己后悔;關(guān)鍵是看你自己對什么感興趣,現(xiàn)在的廚師行業(yè)發(fā)展蠻不錯(cuò)的,廚師技術(shù)學(xué)好了不愁找不到工作,到時(shí)候不是你找工作而是工作找你,學(xué)習(xí)專業(yè)的廚師技術(shù)要選擇專業(yè)的學(xué)校,主要還看他們的教學(xué)質(zhì)量和校園環(huán)境。

問題六:怎樣找到教師工作?請先考教師證書。然后投遞簡歷給各院校,當(dāng)然還要找關(guān)系。非4年直本恐怕不好進(jìn)入正式學(xué)校。當(dāng)然,只要你熱愛教學(xué),掌握正確的方法,民辦學(xué)校和培訓(xùn)學(xué)校還是可以發(fā)揮你的能力的。

問題七:在職教師重新找工作容易嗎?在沒有進(jìn)一般學(xué)校前,你是自由的,可以選擇考碩士,到時(shí)候出來了自己可以找好的學(xué)校簽合同。如果你已經(jīng)進(jìn)了一般的學(xué)校了,就不好辦了,就只有辭職。但是一個(gè)人在一個(gè)地方忽然不做了,然后到新崗位應(yīng)聘會有所影響,畢竟別人會問你為什么離開以前的學(xué)校,理由等等。學(xué)校是談名聲,講道德的場所,所以,如果你是前者,到了簽約的時(shí)候,你可以選擇考研;如果你是后者,我建議只有考慮走關(guān)系,前提是,你必須有更好的學(xué)歷,或者更好的關(guān)系。

問題八:上海教師工作好找嗎?還可以,滿保險(xiǎn)的一個(gè)工作。

問題九:當(dāng)老師好不好?先簡單的說,老師的好處。

老師,假期按照*法定的放,而且還有兩個(gè)相當(dāng)長的假期,其他的工作基本沒有比老師假期還長的了?,F(xiàn)在相當(dāng)多的企業(yè)一周僅休息一天,某些單位一周上7天班,某些企業(yè)工作起來不分白天黑夜,生活沒規(guī)律,而且老師加班很少。

某些老師灰色收入很多,尤其是**高中的班主任老師,我上學(xué)時(shí)候是個(gè)頭矮的和視力不好的做前排,現(xiàn)在是家長給老師錢多的孩子坐前排,假期補(bǔ)課賺的就更多啦。

大部分地區(qū)老師工資還算比較高,而一些農(nóng)村地區(qū)老師的工資是超出當(dāng)?shù)仄骄べY的,老師的工資很多和公務(wù)員是一樣的的,退休金也很高,超出大部分國企的退休金,不信可以比比貳,老師工資高還是國企的工資高。

當(dāng)老師不好的地方。

老師比較受氣,現(xiàn)在學(xué)生不能打不能罵還不能不管,一天和學(xué)生有生不完的氣,當(dāng)你想開了學(xué)生怎樣你都不生氣的時(shí)候他們打架打死人了你還有責(zé)任。

在大多數(shù)地區(qū),其他行業(yè)的人是很熟悉老師的工作狀況和工資狀況的,關(guān)注程度類似公務(wù)員,所以老師同志說自己工資低的時(shí)候看看本地區(qū)其他與自己相同工齡的人的平均工資在說話吧,我家那普通*老師的工資比其他行業(yè)高500元左右,退休金差1000元左右,你工資低也許你是外聘的吧?你不是正式的老師吧?師范專業(yè)的學(xué)費(fèi)也比其他專業(yè)的低很多,現(xiàn)在想當(dāng)老師的人太多了,很多都走后門才能當(dāng)上正式的*老師,可見老師這個(gè)工作有多熱門,過去哪有本科生當(dāng)*老師的,*的知識高中生教就行了。

問題十:求助?教師工作好嗎?在人們看來,做任何行業(yè)的工作都有利有弊,教師行業(yè)也不例外,其他行業(yè)也是如此。

關(guān)鍵的問題是,要干一個(gè)學(xué)歷專業(yè)與工作崗位對口的工作,這樣才不會白上幾年*。拋棄專業(yè)去另起鍋灶,那是瘋子+傻子的選擇,當(dāng)時(shí)可能覺得不錯(cuò),到頭來會抱憾終生。因?yàn)樯鐣l(fā)展,專業(yè)分工會越來越細(xì),沒有專業(yè)背景的人只能被邊緣化,扮演“打短工”的角色。

1、教師職位享有全額撥款事業(yè)單位編制,并享受事業(yè)單位的待遇。關(guān)于在編教師是否可以帶薪讀研,各地的管理辦法各有差異。

2、2014年6月18日,《關(guān)于2014年招收在職人員攻讀碩士專業(yè)學(xué)位工作的通知》對在職研究生教育進(jìn)行了改革:從2016年開始,在職人員攻讀碩士專業(yè)學(xué)位招生工作將以非全日制研究生教育形式納入*招生計(jì)劃和*碩士研究生統(tǒng)一入學(xué)考試。

3、因此,在編教師考研,目前只有全日制和非全日制兩種途徑。

4、非全日制研究生由于授課時(shí)間集中,對工作影響較小,通??梢栽诼氉x研且保持在編狀態(tài)。相比之下,全日制讀研的流程則較為復(fù)雜。

5、*政策總體上具有宏觀性和框架性,具體的規(guī)章制度由各單位根據(jù)自身情況進(jìn)行制定。雖然*鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí),但具體的進(jìn)修細(xì)則還需各單位根據(jù)自身情況制定,不同地區(qū)、不同學(xué)校對在編在崗教師的要求也有所不同。

6、對于在職人員報(bào)考統(tǒng)招研究生,可以按照單位委培或定向考生培養(yǎng),此時(shí)編制和檔案留在原單位。錄取后,需與學(xué)校簽訂委培或定向協(xié)議,并由原單位同意并蓋章;畢業(yè)后,學(xué)校不負(fù)責(zé)派遣事宜,通常畢業(yè)后回原單位工作。

7、如果單位同意委培讀研,考生可以選擇委培途徑,或者將報(bào)考的非定向改為委培,并將單位人事*蓋章的委培協(xié)議書提交給學(xué)校。但*并未強(qiáng)制規(guī)定單位必須為在職人員提供這種便利。

8、如果單位不同意委培讀研,教師可能需要調(diào)走檔案,放棄工作,此時(shí)編制也隨之消失。當(dāng)然,也可以選擇放棄讀研。

9、擴(kuò)展資料:考研的好處

- 學(xué)歷提升:考研后,無論是選擇工作、公務(wù)員考試還是繼續(xù)深造,平臺都將得到提高,選擇更加廣泛。許多工作的平臺、底薪、待遇也會隨著考研而提升。

- 晉升檔次:通過考研,可以改變原先的普通高校,實(shí)現(xiàn)“211”、“985”、“雙一流”的愿望,彌補(bǔ)之前的遺憾。

- 深入了解專業(yè):考研后的專業(yè)劃分將更加細(xì)致,有助于確定就業(yè)方向,避免之前對行業(yè)的猶豫。

- 拓展視野和人際關(guān)系:考研后,接觸到一流的導(dǎo)師,有助于拓寬平臺,提高學(xué)術(shù)水平和社交能力。

參考資料來源:*學(xué)位與研究生教育-關(guān)于2014年招收在職人員攻讀碩士專業(yè)學(xué)位工作的通知;百度百科-非全日制研究生。

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