廣州人力資源總監(jiān)MBA課程高級研修班

廣州人力資源培訓哪個機構好，廣州時代華商“人力資源總監(jiān)研修班”是華南地區(qū)最早開設的人力資源專業(yè)管理類高級研修班。廣州人力資源培訓班自09年創(chuàng)辦以來，一直深受各行各業(yè)人力資源管理人員的肯定，為華南地區(qū)500多家企業(yè)培養(yǎng)和輸送了600多位人力資源高端人才。

廣州人力資源培訓哪個機構好？時代華商項目特色

課程系統(tǒng)、專業(yè)、實戰(zhàn)落地

1、人力資源管理者必須梳理的6大模塊，配合專業(yè)領導力提升板塊課程，形成34天的全面系統(tǒng)體系；

2、落地工具，王牌師資，資深同窗，終身的人力資源顧問圈，都是專業(yè)提升的方向；

3、課程采用分組討論，帶著問題上課堂，帶著答案回企業(yè)，輔以主題沙龍、名企走訪等第二課堂，讓系統(tǒng)和專業(yè)真正做到實戰(zhàn)落地；

4、每年課程和師資保持20%的更新與升級，保證專業(yè)知識與前沿同步。

廣州人力資源培訓班，時代華商課程增值服務 

1、每個班級配備一名授課老師作為班級導師，持續(xù)輔助學員學習；

2、課前作業(yè)收集，讓問題在課中得到解決，課后作業(yè)保持回顧，溫故知新；

3、終身學習平臺：導師制模式終身輔導，結業(yè)后終身免費參加補課、復訓，多種多樣的平臺活動對結業(yè)學員開放；

4、人力資源總監(jiān)聯(lián)盟活動、新年年會、大平臺運動會，體現(xiàn)班級風采，促進跨項目跨班級交流；

5、MBA同學會，10+的行業(yè)分會，慈善助學、資源對接、戈壁遠征、國際游學，在這個平臺都能實現(xiàn)。

部分師資介紹 

曹子祥，16年專注于“人力資源管理” ，最受企業(yè)推崇的“實戰(zhàn)型”人力資源管理專家；北大縱橫管理咨詢集團高級合伙

人、導師、北大縱橫《首席人才官》班講師；深圳市人力資源開發(fā)研究會副會長、交通*廣東校友企業(yè)家聯(lián)合會副會長；

清華*、中山*、四川*、山東*、人民*、浙江*、西南財大、華中科技*管理等多家高等院校客

座教授；多家*企業(yè)的高級管理顧問、董事。

何  欣， 曾任碧桂園營銷院長、營銷中心培訓總經理、平安*首席學習官、萬達商業(yè)地產教學副總、華潤置地培訓總監(jiān)、賽普地產運營總監(jiān)、家樂福*培訓中心（CCI）培訓師等職務，負責過多家國內外上市公司的企業(yè)*籌建及日常管理工作。在堅持培訓要“有用”的思想基礎上，致力于企業(yè)*的客戶化經營、組織執(zhí)行力建設、事業(yè)合伙人機機制，打造“人才發(fā)展+問題解決”一體兩翼的組織運營模式。

劉  陽，國際職業(yè)規(guī)劃師（GCDF）；六西格瑪黑帶；瑞典斯德哥爾摩*MBA；職業(yè)發(fā)展教練（CDC）；曾任麥當勞人

力資源總監(jiān)、愛瑪客（*）人力資源總監(jiān)、飛利浦人力資源經理、10余年人力資源管理從業(yè)經驗。小麥人才坊創(chuàng)始人、

“合伙人4.0”開創(chuàng)者；多家企業(yè)總裁顧問、人才教練；認證的“人才評估會議與繼任者規(guī)劃師”；輔導過多家企業(yè)進行“人

才盤點”工作；

江 源，原華為集團全球人力資源專家，美世咨詢華南區(qū)咨詢總監(jiān)，合益集團（Hay Group）高級項目經理，加拿大蒙特利爾*MBA，加拿大培訓與發(fā)展協(xié)會會員（CSTD），美國國際集團（AIG）銷售經理。在華為集團工作期間，擔任全球人力資源管理專家，專注于組織與組織績效管理模塊的持續(xù)優(yōu)化，構建和提供基于戰(zhàn)略的人力資源解決方案并確保在全球范圍內的實施與貫徹。

史廣清，高級培訓師、沙盤課程設計與研發(fā)專家，現(xiàn)任*沙盤講師聯(lián)盟高級合伙人、資深管理顧問,*房地產企業(yè)研究院、惠普金融集團高級培訓師,CCTV《贏在*》商戰(zhàn)特訓營特約裁判,中央民族*管理學學士、清華*房地產投融資碩士,原蒙牛集團分公司、食品100強企業(yè)渠道部總經理.

魏浩征，勞達管理咨詢公司/勞達律師事務所創(chuàng)始人、總裁，中關村人才協(xié)會勞動關系首席顧問、勞動法與員工關系專委會首屆輪值主席；清華*、復旦*、人民*、上海交通*、中山*、浙江*等*高校特聘培訓師；數(shù)十家世界500強企業(yè)勞動法與員工關系常年顧問，主持企業(yè)并購、改制、裁員、搬遷、關廠、用工模式轉換、HR外包、員工關系體系建設、人力成本籌劃、勞動爭議處理等重大咨詢項目數(shù)百起。

金樹松，北京*心理學碩士，輔修歷史；常年受聘于清華*、中山*、華南理工*、華南農業(yè)*、云南財經*、英國格林威治*擔任研修班客座教授；為在*境內的500強企業(yè)實施過10萬人次以上的培訓服務；近5年尤其關注*本土企業(yè)，為其參與世界競爭傾注心智。

嚴  正，麥秋轉型公社創(chuàng)始人；?和邦勝任力院長；美國領導力研究中心認證講師；原華立集團人力資源總監(jiān)、管理院長；清華*、中山*、浙江*特聘講師；擅長藍海戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、領導梯隊建設等課題研究、方案設計與項目實施。

周昌湘，「非人力資源經理的人力資源管理」創(chuàng)始人；毅極企業(yè)管理咨詢（上海）中心董事長 ；臺灣睿哲管理顧問有限公

司總經理 ；臺灣行政院陸委會特聘輔導專家；*人力資源協(xié)會副秘書長；曾任普華永道企業(yè)管理顧問有限公司人力資源

顧問；曾任普華永道會計師事務所人力資源部經理；北京*、清華*、中山*工商總裁班客座教授。

董  權，北京*訪問學者、北京*當代企業(yè)文化研究所高級研究員；2007年“**價值培訓師”之一；2008年

“魅力培訓師”之一；2009年*的企業(yè)培訓師；北京*、中山*等國內*學府EMBA主講教授。

陳藝新，清華*金融總裁班特聘導師；心創(chuàng)組織效能教練機構創(chuàng)始人 ；NLP國際認證授權導師；MCF國際 

meta--Coaching協(xié)會認證*教練；ACMC國際認證團隊教練 ；國際催眠治療協(xié)會認證催眠&時間線治療師；薩提亞國

際認證治療師；國際認證完形心理治療師。