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月嫂是目前比較熱門的職業(yè),在人們的觀念中,月嫂是一個(gè)收入較高、專業(yè)性強(qiáng)的行業(yè),需要經(jīng)過系統(tǒng)化的培訓(xùn)才能勝任。因此,如果你也想要加入月嫂行業(yè)的話,就得先接受培訓(xùn)哦!按照規(guī)范結(jié)合市場(chǎng)的薪資標(biāo)準(zhǔn)來(lái)看,一星、二星月嫂薪資在4000元/月,三星月嫂薪資在4000-6000元,四星月嫂6000-8000元/月,五星月嫂8000-10000元/月,金牌月嫂12000元起,其中符合國(guó)標(biāo)“金牌月嫂”60多名,其月薪均已過萬(wàn)。
月嫂是專業(yè)護(hù)理產(chǎn)婦與新生兒的一種新興職業(yè)。相對(duì)月薪只有幾百元的普通保姆,“月嫂”屬于高級(jí)家政人員。她們每月拿著比普通保姆多幾倍的薪金,肩負(fù)一個(gè)新生命與一位母親是否安全健康的重任。通常情況下,“月嫂”的工作集保姆、護(hù)士、廚師、保育員的工作性質(zhì)于一身,在京津等地的一般“月嫂”的月薪在4000-10000之間。涉外更加豐厚。 隨著月嫂收入不斷提高,很多人感慨“一嫂難求”。
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月嫂最直觀的好處就是工資相對(duì)較高,工作時(shí)間比較靈活。像我公司的月嫂,孩子比較小的,一般會(huì)選擇每年寒暑假不接訂單,專心在家陪陪孩子,其他時(shí)間接單工作。但是光鮮的背后,也有很多不為人知的事這份工作相對(duì)普通工作,要更辛苦,畢竟小寶寶晚上都是需要月嫂起夜照顧;現(xiàn)在有很多年輕人80后,也選擇了加入月嫂的行業(yè),因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)是一個(gè)非常有前景的,工資也會(huì)隨著你的經(jīng)驗(yàn)和能力去提升,未來(lái)發(fā)展很可觀。
由于市場(chǎng)需求的增長(zhǎng),使得母嬰市場(chǎng)的行情水漲船高;另一方面,月嫂服務(wù)從業(yè)人員的服務(wù)技能和職業(yè)修養(yǎng)還遠(yuǎn)沒有達(dá)到與這種高價(jià)位相符的水平。這就使得市場(chǎng)對(duì)從傳統(tǒng)月嫂服務(wù)中派生出來(lái)的“金牌月嫂”的需求迅速增長(zhǎng)。這一崗位的出現(xiàn),一方面彌補(bǔ)了傳統(tǒng)“月嫂”在服務(wù)技能和服務(wù)素質(zhì)方面的不足;更重要的是,順應(yīng)了市場(chǎng)發(fā)展的需要,滿足了現(xiàn)代人對(duì)高品質(zhì)生活的需求,是一種生活方式的轉(zhuǎn)變。*日益興起的月子會(huì)所服務(wù)模式,對(duì)職業(yè)月嫂和高級(jí)月嫂的需求將會(huì)越來(lái)越大。
首先,在*每天大約有四萬(wàn)五千個(gè)新生兒誕生。第二,現(xiàn)在的生育主力軍90后爸媽在育兒這一塊更加注重月子保養(yǎng)、產(chǎn)后恢復(fù)以及科學(xué)育兒,不像老一輩的人覺得帶娃就是“飯管飽、自己玩”就行,他們有很明確的目標(biāo)及需求,也更愿意在這上面花錢投入。第三,月嫂的需求量大,而且這種需求在中小城市正在越來(lái)越普遍的被接受。
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