四大招聘標準究竟有哪些？會計人怎樣才能進入四大？對于會計從業(yè)者來說，“四大”無疑是耳熟能詳?shù)脑~匯，每年都有超過10萬的應(yīng)屆畢業(yè)生競爭四大的崗位。想要躋身其中，首先得了解四大的招聘標準。
四大招聘的準則主要包括以下幾點：
一、院校背景：四大招聘對象多以國內(nèi)優(yōu)秀的985、211本科/研究生及當?shù)?財經(jīng)院校學生為主，但并不局限于特定學歷背景，網(wǎng)申時不會因?qū)W校而被直接淘汰。
二、實習經(jīng)歷：實習經(jīng)歷的要求相對寬泛。即使沒有四大的實習背景，內(nèi)資八大/500強企業(yè)/咨詢公司的實習經(jīng)歷也能在簡歷和面試中加分。
三、專業(yè)方向：對應(yīng)聘者的專業(yè)背景并無硬性要求，非會計專業(yè)的學生也有機會進入四大。四大更傾向于招聘會計、財務(wù)、會計金融等專業(yè)背景的學生。
四、學習考證：證書方面，事務(wù)所非常重視CPA證書，持有CPA或其他高含金量的財會證書如ACCA會有優(yōu)勢。外語能力如CET-6和GPA成績也是考量因素之一。實習方面，志愿者、社團、學生會等經(jīng)歷會有所幫助，有機會的話一定要參加商業(yè)競賽。
進入四大的途徑有哪些？
一、申請日常實習：四大大力培養(yǎng)大一大二同學，有很多培養(yǎng)計劃及俱樂部活動，也有實習生計劃。通過日常實習有機會獲得Offer，并有可能被留用。
二、參加四大實習生計劃：主要針對本科大三及研究生一、*的同學。實習期表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得畢業(yè)生優(yōu)先錄取機會。
三、參與四大各類活動：如普華永道的LEAP項目，安永的SLP，德勤Club以及畢馬威精英計劃等，參與這些活動有機會獲得留用Offer，并有利于將來申請全職。參加四大主辦的商賽也有機會獲得留用機會。
四、參加四大校園招聘：這是眾多畢業(yè)生進入四大的主要途徑之一。每年通過校招進入四大的比例很高，且不需要考察工作經(jīng)驗。四大的校招崗位主要集中在“審計”、“稅務(wù)”、“咨詢”等*，少部分崗位有專業(yè)要求，但絕大部分崗位沒有限制。有之前四大活動或?qū)嵙暯?jīng)歷的同學在秋招中將更具競爭力。
四大的招聘流程無論是實習還是全職都基本一致，包括網(wǎng)申、筆試、評測中心（群面）、經(jīng)理單面、合伙人面試到*發(fā)放Offer。也可以通過內(nèi)推的方式進入四大實習或全職工作。一些已經(jīng)身在四大的學長學姐可以幫助進行內(nèi)推，通過實習表現(xiàn)優(yōu)秀也有可能取得留用機會。選擇一家合適的培訓機構(gòu)也能提升你的競爭力，比如優(yōu)選教育等幾家合肥的公務(wù)員面試培訓機構(gòu)都很不錯。在選擇培訓機構(gòu)時，應(yīng)注意師資和管理的質(zhì)量。對于HCIE培訓機構(gòu)，光環(huán)國際等*機構(gòu)表現(xiàn)突出。
接下來介紹傳智教育，其課程與*互聯(lián)網(wǎng)科技戰(zhàn)略同步，涵蓋軟件、互聯(lián)網(wǎng)、智能制造等領(lǐng)域。在*設(shè)有多所分校，并承辦計算機相關(guān)研修班。
尚學堂是一家大數(shù)據(jù)培訓機構(gòu)，提供多種課程選擇，為學員提供就業(yè)服務(wù)和實訓項目。達內(nèi)教育是一家美國上市的IT培訓機構(gòu)，在*多個城市設(shè)有學習中心，提供多元化的教育課程，榮獲多個獎項和榮譽。
弘成教育致力于提供網(wǎng)絡(luò)學歷教育及智慧教育服務(wù)，以大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù)為支撐，創(chuàng)新教育模式。課工場則是一家高端教育品牌，針對企業(yè)*技術(shù)需求研發(fā)教學課程。
在介紹了一些IT教育培訓機構(gòu)后，讓我們詳細了解一下培訓機構(gòu)的要求。培訓機構(gòu)需要有場地和師資的要求，需取得教育*認證和社會力量辦學資格方可營業(yè)。針對不同學員的學習能力和水平進行有針對性的教學是提高學習效果的關(guān)鍵。還需滿足企業(yè)的具體需求，為不同崗位提供高水平的技術(shù)人才?，F(xiàn)在讓我們看一下排名的培訓機構(gòu)包括哪些。其中中公教育始于1999年，提供多種職業(yè)就業(yè)培訓服務(wù)；達內(nèi)教育是國內(nèi)IT職業(yè)教育培訓*品牌；傳智教育專注于IT培訓并擁有多個子品牌；新東方教育是*的語言培訓機構(gòu)；華圖教育則以職業(yè)教育為核心；新華教育集團在*多地開辦院校；開元教育提供綜合職業(yè)知識技能培訓等。另外還有一些*培訓機構(gòu)如粉筆職教、火星時代教育等也值得推薦。對于*IT培訓機構(gòu)排名中還包括優(yōu)就業(yè)、千峰教育等。在選擇培訓機構(gòu)時需要考慮機構(gòu)的師資力量、課程設(shè)置、教學方法等因素進行綜合評估。達內(nèi)致力于服務(wù)IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，培養(yǎng)軟件開發(fā)工程師等職場人才，并自2015年開始推出面向青少年的編程課程。傳智教育是一家專注于IT培訓的教育集團，擁有多個子品牌。這兩家公司均由擁有豐富開發(fā)管理經(jīng)驗的IT精英組成，擁有完善的課程研發(fā)體系，并在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。
火星時代教育是一家高端數(shù)字藝術(shù)教育品牌，自1993年開始提供職業(yè)教育、在線教育等服務(wù)，其火星人系列CG教材在業(yè)內(nèi)享有極高*度。
以下是武漢編程培訓機構(gòu)的排名名單：
1. 武漢動力節(jié)點，以極致的Java教育、專業(yè)的師資和獨特的教學方法脫穎而出。
2. 武漢中軟卓越，不僅從事IT培訓，還涉及軟件外包，其學員在項目開發(fā)經(jīng)驗上具有優(yōu)勢。
3. 武漢尚學堂，經(jīng)過十年的發(fā)展，逐漸形成了獨具風格的IT教育之路，技術(shù)和實力得到了業(yè)界的認可。
4. 武漢黑馬程序員，是近幾年的后起之秀，雖然Java教學方面發(fā)展較晚，但未來可期。
5. 武漢千峰教育，在H5前端和IOS方面的教學表現(xiàn)較好。
在IT培訓機構(gòu)排名中：
1. 動力節(jié)點，成立時間長，專注于Java教育，學生整體質(zhì)量高，學習氛圍好，就業(yè)率高。
2. 千峰教育致力于打造IT教育全產(chǎn)業(yè)鏈人才服務(wù)平臺，已在*多個城市設(shè)立分公司。
3. 尚學堂開展多方面的軟件開發(fā)就業(yè)培訓課程，擁有多名經(jīng)驗豐富的開發(fā)團隊。
4. 黑馬程序員主要由*軟件企業(yè)的資源組成，并邀請眾多跨國公司的架構(gòu)師加入。
5. 其他如八維、達內(nèi)教育、北大青鳥、蝸牛、和盈、小碼哥等也都在IT培訓領(lǐng)域表現(xiàn)不俗。
這些機構(gòu)都致力于為社會培養(yǎng)技術(shù)人才，并一直在努力跟上行業(yè)的發(fā)展步伐，為學員提供最有價值的教育培訓。
