*步---需求分析首先，我們的資深課程顧問(wèn)會(huì)前往貴公司訪問(wèn)，了解貴公司所在行業(yè)的特點(diǎn)，需要培訓(xùn)的員工的組成及其所需培訓(xùn)語(yǔ)言掌握現(xiàn)狀和貴公司培訓(xùn)預(yù)期目標(biāo)和要求，根據(jù)這些基礎(chǔ)信息，我們將給您準(zhǔn)備一份具體的培訓(xùn)建議書(shū)。
?第二步---測(cè)試我們的培訓(xùn)建議書(shū)得到認(rèn)可后，我們的學(xué)習(xí)顧問(wèn)將給每一位需要參加培訓(xùn)的學(xué)員做一次語(yǔ)言能力測(cè)試，由此判斷他們的語(yǔ)言水平。課程的安排和教材將會(huì)根據(jù)學(xué)員現(xiàn)有的語(yǔ)言能力而定。
?第三步---課程設(shè)計(jì)根據(jù)測(cè)試結(jié)果和客戶的需要，我們的學(xué)習(xí)顧問(wèn)將為您制定出合適的課程。上課時(shí)間和上課地點(diǎn)能夠根據(jù)客戶的要求確定。
?第四步---簽訂合同上述內(nèi)容都得到客戶的認(rèn)可后，我們將起草培訓(xùn)合同，沒(méi)有異議雙方簽字、蓋章，合同生效。
?第五步---教師安排我們將根據(jù)不同的課程選派適當(dāng)?shù)慕處煋?dān)當(dāng)授課任務(wù)，并做到每次正式上課前給做試講課，讓學(xué)生挑選到自己滿意的老師。
?第六步---跟蹤服務(wù)每個(gè)班級(jí)都有考勤記錄，老師將會(huì)定期給學(xué)員進(jìn)行學(xué)習(xí)評(píng)估。學(xué)員也有機(jī)會(huì)通過(guò)我們的調(diào)查表反映老師教學(xué)中的不足。 此外，我們的教學(xué)主管會(huì)在培訓(xùn)期間前來(lái)聽(tīng)課，考查老師的上課情況。
?第七步---學(xué)習(xí)評(píng)估我們?cè)谡n前、課中和課后均會(huì)對(duì)學(xué)員的語(yǔ)言掌握情況進(jìn)行測(cè)試。老師將給學(xué)員準(zhǔn)備一份書(shū)面有關(guān)于他們學(xué)習(xí)優(yōu)點(diǎn)和建議的報(bào)告。
